4月7日，运城职业技术大学召开省级职业教育教师教学创新团队建设推进会。副校长师超红，人事处处长曹龚、省级教学创新团队负责人和团队骨干等参加会议。

结合3个团队的汇报情况，师超红副校长提出三点要求：一是各团队要提高对此项工作的认识。通过团队教师能力培训提升，实现专业“双师型”教师队伍建设；通过分工协作进行模块化教学，保障本专业复合型技术技能人才培养质量。二是对标建设。组织各团队深入学习教育部、省教育厅相关政策文件，根据全国职业院校教师教学创新团队建设方案的指标要求进行对标建设，找出差距，专项提升。三是教学创新团队建设要与专业日常教学工作相结合，保证建设成果落地、惠及本专业师生，示范引领其他专业建设。

资源环境与安全大类负责人曹文涛、智能制造大类团队骨干姚伟德和土木建筑大类团队骨干贾昊凯分别从建设目标、建设内容、预期成果、资金预算和存在问题等方面进行了各自教学创新团队建设汇报。