随着我国教育改革政策的不断推出，越来越多的中小学教师岗和编制脱钩，不断推出的新教育体制，学校不仅仅按照编制来安排教师了。教师的教育水平要求也不断提高以及教育需求的多样化，学校需要更多的专业化、高素质的教师，而不是仅仅按照编制来安排教师。

但是，中小学教师岗和编制脱钩工作需要一定的时间去解决，需要加强教师的培训和职业发展，加强学校的管理和规范，同时我们要适应新的教育体制，当然教师的工作稳定性和待遇稳定性也要提高，从而更好地为学生的教育和成长服务。