公务员可提前退休，有什么福利待遇你知道吗？新的公务员法于2018年12月29日经第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订，并于2019年6月1日起实施。 新公务员法在第九十三条中提出，公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：

一是工作年限满30年;

二是距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年;

三是符合国家规定的可以提前退休的其他情形。

按照现行满6岁可以上小学的规定，一般情况下，通常能在22岁左右大学本科毕业，25岁左右研究生毕业，25岁左右考入公务员队伍参加工作的情况并不少见。按照新的公务员法，意味着相当一部分人在55岁左右就可以申请提前退休。

公务员提前退休仍能享受到一定的福利待遇。新公务员法明确，公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。

那么公务员提前退休有何好处呢?

可以多留出时间陪家人，或者去完成一些自己因迫于现实压力而放弃的梦想;一些公务员在提前退休之后，会选择去一些社会机构或企业任职，这样相对来说收入可能会更高一点。由于具有公务员的任职经历，这类人员通常能受到不少企业的青睐。因此尽管退休，还是可以进企业发挥余热。

新公务员法提出可提前退休，但是有五类公务员是不可提前辞职的，具体如下：

这五类公务员不得辞职

1、未满国家规定的最低服务年限

很多人开始报公务员的时候，就会有一个文书上面写着公务员的最低服务年限是三年或者五年，要是中途离职的话，对自己以后的影响还是非常大的，比如有的为了解决了户口问题，选择考一个编制，但是在考入编制的话，又想着辞职自己创业，这样的情况并不是没有，虽然公务员非常的难过，但是每年考上公务员的人也不在少数，这样的政策也是必然的，如果公务员随时能够离职的话，那么机关工作的协调性和连续性都能不能够得到充分保障。

2、在涉及到国家秘密的特殊岗位任职或者是离开上述职位不满国家规定的脱密期限

一般来说它涉及到秘密职位的时候，在外面是严禁宣传的，因为这种情况下一定掌握了国家很多重要的机密，在这样的情况下面，公务员是不能够随便离职的。因为这些人的随便离职会对国家的安全产生很大的威胁，而且不光如此在脱离秘密职位的时候还要在非涉密职位工作满一定的年限才能够离开。

3、重要公务尚未处理完毕，且需本人继续处理

这类人要是离职的话，会对机关工作的运行产生很大的影响，就像一个机器，要是某一环节出了问题，那么就难以运行。这类人在辞职的时候需要提前打辞职报告，把自己手上的工作做完之后，满足上述条件的话才可以允许离职。

4、正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的

所有的公务人员在离职的时候都要经过纪律审查或监察调查。

5、法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。